Als woonondersteuner ben je er voor 12 bewoners. Tijdens jouw dienst verzorg je activiteiten, drinken en maaltijden, maak je tijd voor een gezellig praatje en doet licht huishoudelijke werkzaamheden. Jij zorgt voor lekkere gevarieerde maaltijden, zoveel mogelijk samen met de bewoners, en – zo nodig – help je hen bij het eten en drinken. Je signalerende rol is ook erg belangrijk; zijn er zaken die je opvallen dan rapporteer je die in het systeem. De rol van woonondersteuner kan soms best hectisch zijn, ondanks dat houd jij overzicht en controle.
Na het volgen van de ADL training breiden we jouw werkzaamheden uit met zorgtaken. Hierbij moet je denken aan het ondersteunen van persoonlijke zorg zoals helpen bij het wassen, aankleden, steunkousen en het naar bed brengen etc.
Jouw werktijden als Woonondersteuner ADL zijn van 16:00 uur tot 22:00/22:30 uur doordeweeks en om het weekend.
Waar kom je te werken
Een unieke kans om mee te bouwen aan een nieuwe woonomgeving voor mensen met dementie, op een bijzondere plek: het voormalig Floriadeterrein.
Woonzorgcentrum Flora bestaat uit 130 woningen voor mensen met dementie. In dit nieuwe woonzorgcentrum leven de bewoners in een leefgemeenschap met familie, vrijwillers en medewerkers. We willen dat iedereen in Flora het 'Altijd Thuis-gevoel heeft.
Wat bieden wij
Naast een mooie kans om samen met een fijn team collega’s te bouwen aan een prettige woonomgeving voor onze bewoners, bieden wij jou:
• Voor deze specifieke functie ga je een ADL opleiding volgen. Na het behalen van het certificaat belonen wij dit met een hogere salarisschaal, namelijk FWG 20.
• Inschaling conform cao VVT, FWG 15 (max. € 2.416,15) per maand bij fulltime dienstverband);
• Een jaarcontract, met de intentie dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren;
• Onregelmatigheidstoeslag en 8% vakantietoeslag;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, oftewel een 13e maand;
• Een pensioenregeling ondergebracht bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW);
• Diverse opleidingsmogelijkheden via de Academie van Zorggroep Almere en Good Habitz;
• Interessante secundaire voorwaarden zoals o.a. korting op je zorgverzekering via onze collectieve regeling, een fietsplan en fiscale uitruil reiskosten.
Wie ben jij
Jij bent mensgericht en hebt bij voorkeur ervaring met bewoners met dementie. Het werken op een dynamische locatie schrikt jou niet af, jij weet rust te bewaren en rust uit te stralen.
Verder beschik je over:
• een relevante opleiding (minimaal vmbo). Een opleiding zorg en welzijn is een pre;
• een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent in staat zowel zelfstandig als in teamverband te werken;
• sociale vaardigheden die nodig zijn voor het omgaan met bewoners, familie, vrijwilligers en collega’s;
• vaardigheden om voor grote groepen bewoners te koken en het uitvoeren van huishoudelijke taken;
• een goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk.
Overige informatie
Voor deze specifieke functie ga je een ADL opleiding volgen. Na het behalen van het certificaat belonen wij dit met een hogere salarisschaal, namelijk FWG 20.
Het navragen van referenties en het overleggen van een 'Verklaring omtrent het Gedrag' (VOG) maken onderdeel uit van de aanstellingsprocedure. Acquisitie naar aanleiding van vacatures wordt niet op prijs gesteld.
Contactinformatie
Hilde van Otterlo
Corporate recruiter
Wat bieden wij
Naast een mooie kans om samen met een fijn team collega’s te bouwen aan een prettige woonomgeving voor onze bewoners, bieden wij jou:
• Voor deze specifieke functie ga je een ADL opleiding volgen. Na het behalen van het certificaat belonen wij dit met een hogere salarisschaal, namelijk FWG 20.
• Inschaling conform cao VVT, FWG 15 (max. € 2.416,15) per maand bij fulltime dienstverband);
• Een jaarcontract, met de intentie dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren;
• Onregelmatigheidstoeslag en 8% vakantietoeslag;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, oftewel een 13e maand;
• Een pensioenregeling ondergebracht bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW);
• Diverse opleidingsmogelijkheden via de Academie van Zorggroep Almere en Good Habitz;
• Interessante secundaire voorwaarden zoals o.a. korting op je zorgverzekering via onze collectieve regeling, een fietsplan en fiscale uitruil reiskosten.
Wie ben jij
Jij bent mensgericht en hebt bij voorkeur ervaring met bewoners met dementie. Het werken op een dynamische locatie schrikt jou niet af, jij weet rust te bewaren en rust uit te stralen.
Verder beschik je over:
• een relevante opleiding (minimaal vmbo). Een opleiding zorg en welzijn is een pre;
• een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent in staat zowel zelfstandig als in teamverband te werken;
• sociale vaardigheden die nodig zijn voor het omgaan met bewoners, familie, vrijwilligers en collega’s;
• vaardigheden om voor grote groepen bewoners te koken en het uitvoeren van huishoudelijke taken;
• een goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk.